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企业人力成本分析与控制

刘新苗注册讲师

课程领域: 人力资源课程对象中层高层人力行政生产管理财会证券

费用： 20000元/天

培训地点: 不限

本月点击率： 3546

培训内容: 通过本次课程，让学员顺利掌握人力资源管理中的显性和隐性人力成本的控制。

《企业员工离职管理法律争议防范与控制》

刘新苗注册讲师

课程领域: 人力资源课程对象中层高层人力行政

费用： 20000元/天

培训地点: 不限

本月点击率： 3549

培训内容: 通过本课程的学习，系统掌握员工在离职中的相关法律风险、离职中的后义务的相关细节、员工在劳动仲裁过程中的调解、仲裁、诉讼中注意的细节，让企业人力资源管理部处理劳动争议能够系统性、可操作性、实用性。

《业绩倍增的秘密——连锁经营管理沙盘训练》

张谦注册讲师

课程领域: 沙盘模拟课程对象基层中层高层销售市场

费用： 25000元/天

培训地点: 不限

本月点击率： 3459

培训内容: 沙盘训练就是一个生动系统的管理游戏，寓教于乐。学员运用各种道具，深入其中，在竞争的压力与游戏的快乐中提升经营技能。

新法下的企业用工模式分析与应对

刘新苗注册讲师

课程领域: 人力资源课程对象中层高层人力行政

费用： 20000元/天

培训地点: 不限

本月点击率： 3414

培训内容: 通过本课程的学习，HR以及直线管理人员可以建立系统用工模式的分析对比，并且结合本企业的实际情况，来优化用工模式，减少人工成本的支出，提升个人的工作效率，并且提升企业的整体效益。

人才梯队建设与岗位职业发展通道体系

刘新苗注册讲师

课程领域: 人力资源课程对象中层高层

费用： 20000元/天

培训地点: 不限

本月点击率： 3705

培训内容: 当前大型企业存在人才断层、人才结构失衡、人才选拔机制缺失、关键岗位人才缺失等问题。企业人力资源管理者或者领导者对这些问题苦于自己缺乏这方面的研究无从下手。为了解决这一棘手的问题，本课程帮助企业建立人才梯队建设与岗位职业发展通道设计。

定岗定编原理与实战操作

刘新苗注册讲师

课程领域: 人力资源课程对象基层中层高层人力行政

费用： 20000元/天

培训地点: 不限

本月点击率： 3426

培训内容: 帮助企业进行人力资源规划、预测，以便更好地帮助企业实现其业务目标；充分考虑任职者的职业素质与个人特点，体现职位对人的适应，处理好岗位与人的之间矛盾，实现人与职位的动态协调与有机融合；

班组建设与班组长管理实战

李树青注册讲师

课程领域: 管理技能课程对象基层中层高层生产管理

费用： 20000元/天

培训地点: 不限

本月点击率： 3396

培训内容: 1、了解班组的构成与班组的建设，发挥班组的团队作用 2、了解班组长在企业管理中的重要作用 3、了解怎样提升班组长领导和管理水平 4、掌握作为班组长适宜的领导风格

高绩效管理

赵浩然注册讲师

课程领域: 人力资源课程对象中层高层人力行政

费用： 18000元/天

培训地点: 不限

本月点击率： 3507

培训内容: 如何成为一名成果导向型的管理者，创造一个能激发员工宝贵潜能的工作环境，并开发建立有效的绩效改善系统和流程。业绩为先成功的组织和管理者都具有一些共性，

管理者的领导力

黄峥注册讲师

课程领域: 管理技能课程对象基层中层高层综合管理

费用： 30000元/天

培训地点: 不限

本月点击率： 3576

培训内容: 管理者的领导力

Q12—打造员工敬业度

佟伟富注册讲师

课程领域: 管理技能课程对象基层中层高层

费用： 20000元/天

培训地点: 不限

本月点击率： 3525

培训内容:

总页数：717/1054 首页上一页 713714715716717718719720721722 下一页尾页

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