李暔-简介

人力资源硕士，拥有十年以上培训管理与咨询经验

EAP企业员工心理援助顾问

PMP项目管理资格

国际培训协会职业培训师资格

为多家公司提供了培训管理体系搭建和优化的咨询服务

多家上市公司课程开发负责、内部培训师指导顾问

曾任中国移动培训文化总监，培训学院院长助理

现历任多家公司的培训顾问，现为学习能力开发首席咨询师

主导中国移动某培训学院建设，用两年的时间完成了公司的培训管理体系的 搭建，并成功实现了培训作为业绩实现的合作伙伴的角色定位。

人力资源硕士，拥有十年以上培训管理与咨询经验

EAP企业员工心理援助顾问

PMP项目管理资格

国际培训协会职业培训师资格

为多家公司提供了培训管理体系搭建和优化的咨询服务

多家上市公司课程开发负责、内部培训师指导顾问

曾任中国移动培训文化总监，培训学院院长助理

现历任多家公司的培训顾问，现为学习能力开发首席咨询师

主导中国移动某培训学院建设，用两年的时间完成了公司的培训管理体系的 搭建，并成功实现了培训作为业绩实现的合作伙伴的角色定位。

燕京啤酒、昆明移动、南方电力、宏高陶瓷、哈尔滨电信、佛山联通

2013年燕京啤酒《课程开发》授课讲师，课程满意率为99.52%； 

2013年昆明移动《内训师培养》项目授课讲师，课程满意率为97.99%； 

2013年南方电力《课程设计开发与优化能力提升训练》授课讲师，课程满意率为96.47%； 

2013年宏高陶瓷《课程开发培训暨专题课程设计与优化》授课讲师，平均分为9.4分； 

2013年哈尔滨电信《内训技巧提升训练》授课讲师，课程满意率为98.36%； 

2013年佛山联通《知识管理师专业能力提升培训》授课讲师，平均分为9.5分 

平均满意度高达95％以上