返回列表

管理创新与市场运作

一、管理创新与市场运作

二、张锡民 教授

三、引子案例:某民营企业的困惑

四、启示:

五、第一章.企业发展与管理创新

六、一.企业发展阶段及其阶段性问题

七、1、初创阶段(1-3年)

八、生存危机(Living)

九、客户

十、产品

十一、现金流

十二、案例:阿信卖饭团子

十三、2、中小型企业阶段(3-5年)

十四、领导能力危机(Leading)

十五、决策方式

十六、管理团队

十七、组织结构

十八、案例:三个和尚振兴庙宇的故事

十九、案例:四通的故事中关村大裂变

二十、3、大中型企业阶段(5-7年)

二十一、竞争危机(Competition)

二十二、研发新产品

二十三、IT技术应用

二十四、新业务开发

二十五、案例:网景状告微软,美国微软公司的拆分案

二十六、4、大巨型企业阶段(7年以上)

二十七、企业文化危机(Culture)

二十八、管理效率

二十九、市场反应

三十、经营道德 

三十一、案例:美国安然公司的丑闻

三十二、案例八佰伴倒闭

三十三、案例:爱多VCD的悲哀

三十四、二.中国企业20年发展的启示

三十五、1.中国企业的达利克摩斯之剑

三十六、2.中国呼唤高素质的中高层职业经理人

三十七、案例:中国 B企业

三十八、案例:某国 A企业

三十九、3.中国企业的国际竞争力排名

四十、启示:中国企业急需管理创新

四十一、第二章.管理创新的方式与激励

四十二、一.提高创新思维的能力

四十三、1.系统思维

四十四、珍珠与项链

四十五、创意=A+B

四十六、案例:蒋介石的教训总结

四十七、2.逆向思维

四十八、案例:大禹治水的故事

四十九、案例:西方的妓女注册制

五十、案例:潘石义卖现代城

五十一、3.九大简易创新思维路径

五十二、超越传统游戏:分图游戏

五十三、二.企业管理十大创新系统

五十四、1.战略创新

五十五、案例:新疆德龙集团的崛起

五十六、案例:海尔的战略扩张

五十七、2.制度创新

五十八、案例:联想集团的会议制度

五十九、案例:许继集团的激励机制

六十、3.组织创新

六十一、案例艾柯卡拯救克莱斯勒

六十二、案例中国石油和天然气企业的重组

六十三、案例:惠普与康柏的重组

六十四、4.观念创新

六十五、当前企业应当建立或更新的观念

六十六、案例:邓小平的观念创新市场经济不是资本主义的专利

六十七、案例:凯恩斯主义---计划调控不是社会主义的专利

六十八、案例:大庆的改革

六十九、案例:新疆石油

七十、5.技术(产品)创新

七十一、案例:创新不讲理索尼公司随身听的发明

七十二、6.营销创新

七十三、案例:邵亦波的易趣网

七十四、案例:美国戴尔计算机公司的成功

七十五、7.人力创新

七十六、现代企业面临的社会人文环境

七十七、人力资源管理模式的目标

七十八、人力资源管理模式的思路

七十九、案例:某知名民营食品企业的人力创新

八十、8.激励创新

八十一、案例:韦尔奇的通用管理模式

八十二、案例:联想的天条

八十三、9.融资创新

八十四、案例:海航的创新,陈峰1000万元办起航空公司

八十五、10.文化创新

八十六、案例:郭士纳对IBM公司的文化改造

八十七、三.企业管理创新的激励机制

八十八、企业创新激励管理案例

八十九、案例:"接吻青蛙""失败者大奖

九十、第三章.现代企业的市场运作

九十一、一.经典而有力的4P营销组合

九十二、(一)什么是营销组合:4P

九十三、福特公司名言:我只卖黑色小轿车

九十四、(二)第一P:产品

九十五、(三)第二P:价格

九十六、1.制定价格

九十七、2.制/修订价格

九十八、3.价格变更

九十九、(四)第三P:渠道

一百、1.什么是渠道

一百〇一、2.企业对渠道的明确要求--高效通路 

一百〇二、3.零售网点选择的方法

一百〇三、4.产品特性对通路的影响--渠道设计的特点 

一百〇四、5.高效通路:二个基本通路力

一百〇五、6.拉力手段及实施拉力要点

一百〇六、7.在拉力和推力运作时,应注意市场链的环环相连

一百〇七、8.先用拉力还是先用推力

一百〇八、9.评估中间商的数量标准 

一百〇九、10.公司营销渠道常存的问题

一百一十、案例1:一次窜货事件 

一百一十一、案例2三株口服液销售渠道模式 

一百一十二、(五)第四P:促销

一百一十三、1.促销工具的特点分析及其组合应用

一百一十四、(1)、广告的特点

一百一十五、(2)、人员推销的特点

一百一十六、(3)、公关的特点

一百一十七、(4)、销售促进的特点

一百一十八、(5)、促销工具的组合应用

一百一十九、2.如何进行有效的广告

一百二十、1.分析目标受众

一百二十一、2.让广告引起注意,具有超凡影响力

一百二十二、案例1康佳彩电:世界有你更精彩

一百二十三、案例2重庆奥尼:百年润发,百年经典

一百二十四、3.如何进行有效公关?

一百二十五、1.公关目的

一百二十六、2.案例分享

一百二十七、案例1:播种在田间福特汽车、可口可乐在中国

一百二十八、案例2:联通参加高考

一百二十九、二.现代又实效的4C方略

一百三十、1.营销在企业中地位作用的演变

一百三十一、营销作为一般功能

一百三十二、

一百三十三、营销作为一个比较重要的功能

一百三十四、

一百三十五、(3)营销作为主要功能

一百三十六、以顾客为核心的功能

一百三十七、

一百三十八、(5)顾客作为核心,营销作为整体功能

一百三十九、2.以目标客户为中心--从4P4C

一百四十、新时期企业盈利的新热点-----客户关系管理(CRM

一百四十一、客户关系管理的重要性

一百四十二、实施客户关系管理的目的

一百四十三、现代客户关系管理的内容

一百四十四、案例:IBM公司为什么很成功?

一百四十五、三.如何管理和控制驻外分公司和办事处

一百四十六、1.集团事业部态势下的管理航母平台式

一百四十七、案例:联想及神州数码模式

一百四十八、2.非事业部态势下的管理模式诸侯割据式

一百四十九、案例:曙光信息集团模式

一百五十、3.咨询成果案例分享:某著名IT硬件企业分公司/办事处运营模式的选择过程

一百五十一、四.营销危机管理--危机管理的六个阶段 

一百五十二、案例1:三株集团的没落-湖南事件的惨痛教训

一百五十三、案例2:麦当劳的聪慧-和平解决老妇烫伤事件,打造百年老店

一百五十四、案例3:福耀玻璃集团的反倾销胜诉-中央台2002/9/8对话节目

一百五十五、案例4:可口可乐的危机管理

一百五十六、案例5:杨森和菲利浦莫里斯的危机管理 

一百五十七、案例6霞飞的危机管理       

一百五十八、案例7:中美史克的危机管理

一百五十九、1.第一阶段:危机的避免

一百六十、2.第二阶段:危机管理的准备

一百六十一、3.第三阶段:危机的确认

一百六十二、4.第四阶段:危机的控制

一百六十三、5.第五阶段:危机的解决

一百六十四、6.第六阶段:从危机中获利

一百六十五、结束语:创新、运作,再创新、再运作,直至成功



上一篇:管 理 学

张锡民(讲师本人)

电话: 4006-158-118

费用:20000元/天(参考价格)

推荐讲师

程渡麟已通过实名认证!
精品讲师
3W元/天
北京
梁天峰已通过实名认证!
精品讲师
4W元/天
北京
刘丹军已通过实名认证!
精品讲师
3W元/天
北京
王大琨已通过实名认证!
精品讲师
6W 元/天
北京
常行已通过实名认证!
精品讲师
3W元/天
北京
卓江涛已通过实名认证!
精品讲师
2.5W元/天
北京
孙郂亭已通过实名认证!
精品讲师
3W元/天
北京
熊鹤龄已通过实名认证!
精品讲师
5W元/天
北京
找企业培训讲师,就上中华培训讲师网
快捷链接
账户管理
新手入门
关于我们

关于中华培训讲师网|法律声明|联系我们|帮助中心|官方新浪微博|站长统计|微信公众平台

中华培训讲师网 版权所有 Copyright(C) SINCE2013 | 客服电话:4006-158-118

京ICP备13051492号-1