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1、学会储备和锻造骨干是团队持续成长的保障;
2、选择最佳挖掘销售线索方法并制定计划;
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提供个性化服务,树立以客户为中心的服务与营销理念,真正让客户满意,将客户培育成“粉丝”,这是鲁博士成功的最大法定,相信它也一定会帮助您走向成功。
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仪表在社会交往过程中是构成第一印象的主要因素,员工的仪容仪表会影响顾客对其专业能力和任职资格的判断。
杨宗华
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以独特的视角深入挖掘中国企业员工的思维方式与工作心态,教您如何运用系统思维的方法,把握人性,高效提升员工责任意识,打造敢于承担责任的超级员工,建设充满激情的高绩效责任团队。
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目前就业形势相当严峻,通过培训让每一位公司员工珍惜工作,将自己的职业生涯发展与公司的发展壮大密切结合起来,成为优秀员工,让个人与企业共生存、同命运
张晓玲
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1.端正营销人员的营销心态和理念,提升销售人员销售技能,提升团队业绩效能;
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能卖就是真功夫,业绩才是硬道理
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1) 采用情景式培训法,运用相关的角色模拟和案例分析诠释实用的销售知识和操作流程
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帮助学员掌握销售过程及管理的原理、方法和工具,建立从目标客户、销售线索到销售活动的监控管理体系,并培养销售主管辅导技能。
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如何用中国式思维去创造并满足具有中国特色的客户需求—— 值此经济危机非常时期,企业无不期盼能够保住市场份额保住业绩甚至能够开拓出新的市场,作为市场一线的销售团队就是企业取得业绩的一把尖刀,相信企业都希望将这把尖刀磨练成为切取市场份额的一柄利剑。
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