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课程背景：
1.如果你是一家企业的老板，正在为企业怎样做大做强而烦恼，或正在为企业发展缓慢而心急如焚，相信这节课会给你带来意想不到的帮助。
2.强有力的推度动受训员工成为企业的优秀骨干；有效提高受训员工的综合素质；提高受训骨干员工团队管理水平。
3.提高团队的执行力、忠诚度、责任心、凝聚力... 协助您的企业从优秀走向卓越！
参训对象：单位全体
课程收益：
时下有以下对待工作的不正确的态度：
1）工作就是拿薪水，没有什么一
2）当一天和尚撞一天钟，不必费心
3）我又不是老板，公司赚不赚钱与我何干？
4）能推就推，能赖就赖，没有必要让自己挨骂
5）我的利益高于一切，干嘛吃亏
6）过得去就行，何必认真，又没有好处
7）拖一拖，自己可以轻松一点
8）有问题，有苦难，找领导就是
9）公司既然不是我的，客户对我也就不重要了
10）大不了再换一家干呗
课程内容：
开题：鹰的重生--感受蜕变的力量
l 职业精神一：像爱生命那样爱工作
1) 工作是什么？ 为什么说工作是为自己？
2) 工作只是为了薪水吗？（情景课堂：唐俊的生存哲学））
3) 每一件事情走值得做好（情景课堂：郝良军的成长过程）
4) 全身心地爱自己的工作（情景课堂：工作的价值分析）
l 职业精神二：把敬业训练成习惯
1.）努力工作，早晚会有回报？ 情景课堂：酒店服务员的成长过程
2.）做公司非常需要做的事 （互动分享：没有功劳，真的没有苦劳吗？）
3.）为什么要今天比昨天更加要努力？ 案例分析：每一天的工作对生命有何意义？
4.）为什么要让敬业成为为习惯？
l 职业精神三：忠诚比能力更重要
1.）永远忠诚于自己的公司 不辱使命 （情景课堂：拿人钱财要替人消灾）
2.）绝对忠诚 （案例解析：忠诚的代价）
3.）为公司节约每一分钱 （案例解析：一本稿纸的灾难）
4.）决不泄露公司的机密 （案例解析：他出卖了什么？）
l 职业精神四：承担责任胜于寻找借口
1）.责任就是担当（情景课堂：局长和科长对话）
2.）业绩才是硬道理--多快好省
1) 结果意识：总是多一点； 效率意识：总是快一点；
2) 质量意识：总是好一点； 成本意识：总是省一点
3、）对自己的行为负责
l 职业精神五：团队的利益高于一切
1、）团队精神决定组织成败 情景课堂：每个人、某个人、任何人和没有人
2、）单打独斗与合作共赢的差距（我能为企业做什么？）
3、）学会合作与借力（企业能为我们做什么？）
案例解析：项羽与刘邦
l 职业精神六：细节之出见真功夫
1.）不要忽视工作中的细节 案例：贴发票的成长启示
2.）要做就要做到最好 情景课堂：扫地和擦桌子的感悟分析
3.）别以为小错就不是错 结果至上，好回报源于好能耐 （情景课堂：有能耐的吃肉）
4.）做好平凡的细节就会不平凡
l 职业精神七：行动是最好的落实
1.）行动永远比心动更重要 情景课堂：一个想法的结果（马云的故事）
2.）知道更需要去做到 案例：人和人为什么有了差别？
3.）不要被拖延捆住手脚 案例：习惯的不同分析
4、）始终比他人领先一步 解析：人穷不是却钱，是缺观念
l 职业精神八：不找借口找方法
1.）人生就是不断解决问题的过程
2.）找对方法才能做对事（人鬼过河游戏感悟）
3.）第一次就把工作做到位（差不多其实差很多）
4. ） 别认为自己是个受害者 案例解析：人和人的六步差异分析
l 职业精神九：永远维护公司的形象
1.）你的形象不只代表自己 解析：社会人和企业的区别
2.）个人的价值离不开公司 解析：企业和个人成长关系
3.）学会换位思考 解析：是公司成就了自己，还是自己成就了公司
l 职业精神十：与公司同舟共济
1）、公司是我们谋生的场所 案例分析：真的是此地不留爷，自有留爷处吗？
2）、公司就是自己的家，我们是主人！ 警言，不要把自己喝水的井里吐痰
3）、站在老板的角度思考工作（老板是什么？）
4）与公司共命运
情景课堂：与公司一起成长的好处是什么？
结束语：雁阵团队解析--让我们飞的更高！中国达人秀的启示
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