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第1章 心理学基础
什么是心理学
心理学家都在做些什么
心理学理论流派
人际关系运动
心理学和科学方法
心理学和常识
第2章 认知、学习、价值观和伦理
认知:人们如何解读世界
人们如何学习
价值观和信仰如何影响工作中的行为
伦理和工作中的行为
第3章 个人差异的主要来源
个人差异对于工作的影响
智力
提高你的学习能力
技能和工作表现
个人差异和人格特质
基于文化的个人差异
第4章 理解你自己
学会如何认清自己
你的自我概念:你如何看待自己
自尊的本质及影响
树立自信
打造令人满意的职业生涯
第5章 解决问题和创新
解决问题的阶段
影响问题解决和决策的因素
解决问题和决策中的创新
第6章 激励他人和激励自己
激励的两种基本理论
通过运用目标设置理论来激励员工
通过行为矫正来激励员工
经济奖励和激励
通过工作本身来进行激励
通过授权激励
自我激励技巧
第7章 获得健康和管理压力
小测试:你的压力是否超标
压力的来源
压力产生的心理学机制
缓解压力的常用办法
第8章 建立工作中的人际关系
应对工作中的各种问题人物
与他人沟通
群体和群体决策
适应组织
领导和影响他人
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