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企业如何成功做好5S

第一部分:5S的基础知识

第一讲:5S的基本概念

1、 整理

2、 整顿

3、 清扫

4、 清洁

5、 素养

6、 安全

第二讲:推形5S活动的效用

1、提升品质,降低不良;

2、减少浪费,降低成本;

3、确保交期,顺利交货;

4、安全有保障,工厂无伤害;

5、管理气氛融洽,工作规范。

第三讲:5S失败的原因

1、高层不支持;

2、中层不配合;

3、基层抵制;

4、干劲不足;

5、心血来潮,无计划,形式上模仿;

6、缺少系统性概念;

7、评分标准不明;

8、主办人员经验不足;

9、未开展各种竞赛活动维持气氛;

10、未用看板使结果月月见报;

11、未定目标;

12、没有不断的修正和检讨。

第四讲:如何消除意识障碍

1、 取得高层主管的支持;

2、 全体员工理解5S的精义和重要性;

3、 确立挑战性目标;

4、 选取活动主题、重点项目;

5、 设立5S推行组织;

6、 创造5S推展技巧、手法;

7、 运用激发动机的方法;

8、 活用持续不断;

9、 引用外力资源;

10、 建立评价体制。

第五讲:如何选举好主任委员和推行组长

1、 委员会和推行组长的组成

2、 工作职责

第六讲:如何拟定可行的目标

1、目标要明确;

2、目标要可量化;

3、目标要具可达性;

4、目标与组织要结合;

5、目标要有时程。

第七讲:如何做好宣传造势

15S内容征答比赛;

2、漫画、板报比赛;

3、征文比赛;

4、演讲比赛;

5、标语比赛等。

第二部分:5S实战应用技巧

第一讲:如何做好定点摄影

1、定点摄影要领:

a以相同的照相机,以相同的位置和方向连续照相;

b镜头对准存在缺点的场所;

c不想让他人看到而感到羞耻的地方,如工作方法、工作场所、设备等实况拍照(尤其是5S差的地方)

d整理、整顿差的地方(通常为较少管理的动力室、冷气室、杂物仓库、文件库等)

e设备有缺陷的地方(漏油、不安全地点等)。

第二讲:判定必要品和不要品

1、判定的标准

第三讲:红牌作战实施要点

1、作战对象:

   机器设备;

   库存物品、材料;

   作业工具、用品;

2、张贴基准

   物品不明者;

   物品变质者;

   物品过期者;

3、秘诀:慷慨、断然,不能有丝毫的迟疑。

第四讲:定位的原则与事项

1、材料及成品以分区、分架、分层来区分

2、设置仓库总看板,使相关人员对现况的把握能一目了然

3、搬运工具的定位,以便减少寻找时间

4、严守仓库的门禁和放置时间

第五讲:标识的艺术设置卡片明确标识

1、放置场所和物品原则上一对一标识;

2、标识要包括现场的标识和放置场所的标识;

3、应尽量使用容易变更以及活用颜色的标识;

4、表示方法:标签、显示板、现场、表示在境界线带上。

第六讲:生产现场的在制品如何整顿

1、严格规定在制品的存放数量和存放位置;

2、在制品堆放整齐,先进先出;

3、合理的搬运;

4、在制品存放或移动中,要慎防碰坏刮痕,应有缓冲

5、材料将在制品间隔以防碰,堆放时间稍长的要加盖 

6、防尘,不可将在制品直接放在地板上;

7、不良品放置场所应用红色标示。

第七讲:办公区如何做5S

1、工作区域

2、资料档案

3、看板、公告栏

4、会议室、教室

第八讲:建立清扫基准和制度

1、 清扫对象;

2、 清扫方法、重点;

3、 要求标准;

4、 周期;

5、 时机;

6、 使用的清扫工具;

7、 使用时间;

8、 负责人。

第九讲:清洁用具摆放方法

1、放置场所

a扫把、拖把,一般感觉较脏,勿置放于明显处;

b清扫用具绝对不可置放于配电房或主要出入口处;

2、放置方法

a长柄的如扫把、拖把等,用悬挂的方式放置;

b簸箕、垃圾桶等,在地上定位。

第十讲:文件的清扫和维护

1、定期整理个人及公共档案的文件

2、丢弃不用的档案文件

3、文件档案清扫基准

第十一讲: 活动只停留在清扫上怎么办

第三部分:5S实效工具

第一讲:如何让问题无所循形、一目了然

1、执行秘书每周将各组的问题点集中记录,整理在“5S整改措施表中,并发至各小组负责人。

第二讲:巧用揭示看板

1、管理板尽可能靠近作业员,不要放太高,而且设置场所要注意安全;

2、当作业员进行工作时,看到管理板应能立刻明白内容,不忘重点,且能遵守;

3、当管理者、巡查者巡查工作时,经与管理板比较,短时间内能了解作业员是否遵守标准,以及不管是谁都清楚现状是否“脱离准”;

4、管理板上的文件以一页为原则,内容要简化,最好采用数字、图解,字体不要太小,且易看懂;

5、为了保存及避免弄脏,管理板上的文件,最好放入PE粘着塑料封套内。

第三讲:如何有效落实5S巡查

1、部门内自我查核表

2、上级的巡回诊断

第四讲:班组长对员工如何做好5S教育工作

1、新进人员的专项训练、5S推行手册、行为约定;

2、每天利用早会提升共识;

3、每单位日常在职训练;

4IEQC改善手法的训练。

第五讲:实施5S阶段检查评比的有效办法

1、内部检查、外部检查

2、制定检查评估标准

3、评鉴公布及奖惩

第六讲:如何将5S制度化、标准化

1、制度化,标准化表格

第七讲:5S的检讨与修正

15S修正方法:PDCA循环



周士量(讲师本人)

电话: 4006-158-118

费用:23000元/天(参考价格)

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