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课程题目 |
会计主管管理基础实训 |
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培训形式 |
银行内训 |
培训时间 |
2天,共12课时 |
适用对象 |
网点主任 |
培训讲师 |
陈迪 |
授课形式 |
讲授、角色扮演、互动游戏、分组讨论 |
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课程目标 |
·掌握网点主任角色定位 ·掌握现场辅导员工的技巧,工作教导的方法 ·掌握激励员工的技巧 ·掌握目标和计划管理的技能 ·掌握银行网点现场团队管理技能 ·掌握银行网点现场服务管理技能 ·掌握银行客户营销技巧 ·掌握银行网点现场安全管理技能 |
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课程大纲 |
第一讲 管理者的角色 1、一流现场的构成要素 2、网点主任角色、职责与素质要求 3、网点主任现场管理必备的能力 4、网点主任现场管理需遵守的准则
第二讲 现场员工的工作教导 1、网点现场常出现的问题 2、何时需要培训与指导员工 3、培训职责研讨 4、员工多技能管理表 5、OJT方法 6、角色扮演
第三讲 网点主任工作目标与计划的制定 1、目标管理的意义 2、工作目标的三种类型 3、目标设定的原则 4、设立网点和个人目标 5、部门工作计划制定的技巧 6、网点计划的实施与控制 7、练习:制定目标与计划
第四讲 网点现场团队管理 1、 组建团队的技巧 2、 高效团队的构成要素 3、 理解不同个性的人 4、 冲突的处理 5、 案例分析
第五讲 现场优质服务管理 1、什么是服务? 2、服务的四种形态 3、银行服务面临的挑战 4、优质客户服务准则 5、制定银行优质服务的流程和标准 6、处理客户抱怨与投诉的技巧 7、处理特殊情况的服务技巧 8、案例分享:
第六讲 客户营销 1、 客户营销的十大观念 2、 银行客户营销的过程和关键点控制 (1)营销准备 (2)如何确定和开发目标客户 (3)接近客户技巧 (4)如何了解客户需求 (5)金融产品的介绍与推荐技巧 (6)如何处理客户异议 (7)促成合作的技巧 3、客户维护与追踪 4、角色扮演
第七讲 现场安全管理 1、 网点安全意识 2、 网点中的不安全因素分析及防范 3、 案例分享 |
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