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优秀员工总动员
优秀员工总动员
——心态篇、执行篇、激励篇——
培训时间:一天、6课时(标准版)培训主讲:张戴金 老师,中国著名实战派管理专家
《摆正心态干工作》、《执行必须到位》等多本畅销书作者 亲临授课
培训安排:课程共分三个部分
第一部分:“心态篇”——《摆正心态干工作》
第二部分:“执行篇”——《执行必须到位》
第三部分:“激励篇”——《让员工跑起来》
培训大纲:
第一部分:总动员“心态篇”——《摆正心态干工作》
引子:摆正心态干工作1)工作的成败,根本取决于心态一、摆正心态“两项修炼”
2)好心态,才有好前程
3)态度决定高度,高度决定人生
1)摆正心态,左手做人,右手做事二、优秀员工“好心态,好前程”
2)世界上到处都是有才华的穷人
3)三分才华,七分实干,实干大于一切
4)我是谁不重要,我做的事最重要
1、换位心态——你学会换位思考了吗?
1)换位思考,领导其实不容易2)学会站在领导的角度想问题3)将心比心,设身处地,理解万岁
2、主人心态——你的主人翁精神在哪里?
1)把公司放在心里,把心放在公司里2)揭示不主动问题“背后的问题”3)做事“不主动”,前途“很被动”
3、责任心态——你的责任心在哪里?
1)勇于“负责任”,才能“担重任”2)对工作负责就是对自己负责3)没有做不好的工作,只有不负责任的人
4、团队心态——你的团队意识在哪里?
1)没有完美的个人,只有完美的团队2)合作才能大作,携手才能共赢3)成功企业秘诀:卓越的团队精神
第二部分:总动员“执行篇”——《执行必须到位》
三、全员执行必须到位1)为什么说的到位,做的不到位四、全员执行的“三把标尺”
2)为什么表面到位,实际不到位
3)为什么想法到位,结果不到位
4)到位不到位,相差100倍
5)执行不到位,不如不执行,执行不到位,等于白执行
1)该说的要说到五、革除全员执行“五大陋习”
2)说到的要做到
3)做到的要见到
4)“三把标尺”在实际工作中如何运用(工具、要点、原则、宗旨)
1、“讲过了”就“盯”
1)管理是盯出来的2)“首战”就是“决战”
2、“我不会”就“练”
1)能力是练出来的2)千万别把运气当本事
3、“不可能”就“逼”
1)潜力是逼出来的2)全力以赴:变“不可能”为“不,可能”
4、“没办法”就“想”
1)办法是想出来的2)心法大于方法,方法总比问题多
5、“找借口”就“没有任何借口”
1)推卸责任是借口,解决问题是原因2)习惯找借口,成功没入口
第二部分:总动员“激励篇”——《让员工跑起来》
六、让我们跑起来“三大核心”1、停止抱怨
1)成功者不抱怨,抱怨者不成功2)千万别带情绪来上班3)抱怨不如改变,生气不如争气
2、付诸行动
1)想永远都是问题,做才是真正的答案2)行动,行动,行动才是硬道理3)所以一切目标的达成都要靠“行动”
3、学会感恩
七、优秀员工五大作风(经典内容:全公司推广,从理念到动作,学会马上使用)1)感恩是人生的一堂必修课2)感恩企业、领导、同事3)感恩之旅,我们从“心”出发
1、勇于负责
——对工作负责,其实就是在对自己负责
2、马上行动
——不要犹豫,不要等待,马上行动
3、绝对服从
——工作来临,第一接受,第二完成
4、没有借口
——习惯找借口,成功没入口,没有借口
5、说到做到
八、引爆优秀员工工作驱动力——说到就要做到,要做就做最好
1、寻找动力:绝不“混日”子了
1)怎么做?怎么做?——为什么做?为什么做?2)寻找动力:绝不混日子,让自己跑起来
2、做人无愧于心,做事无愧于薪
1)优秀员工做人对得起“良心”,做事对得起“薪水”
2)全体优秀员工,携起手来,共创公司美好明天
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