培训需求详情
全年内训
预算费用：·元/天
培训时间：2017-01-04 — 2017-01-04
培训天数：·天
培训地点：海外
领域：管理技能
发布时间：2017年01月04日
要求内容：
时间：·天
地点：海外
课酬：·元/天
要求：需求，本司已经确认与昆山某汽车零部件企业合作2017年全年内训
主题如下：1月份《员工和企业共成长》2月份《建设性的跨部门人际互动与合作》3月份《企业文化导入拓展训练》4月份《如何管理新生代员工》5月份《亲子休闲拓展》6月份《精益生产管理（生产绩效管理-可视化工具及运用）》7月份《计划、组织与管理——PDCA模式的实用指导》8月份《结果导向与责任意识——提升行动力》9月份《团队建设沟通协作拓展训练》10月份《工业成本控制和价值分析》11月份《解读压力与管理情绪》
每月课程选1次，每次一天，基本上都安排在周六举行，课程主要是对于企业的中基层管理人员和骨干人员。每次课程学员不超过50人学历基本上高中大专左右学历 年龄20-40岁之间。课程背景：企业是民营企业，企业在不断成长过程中发展员工的职业化，规范化与企业不匹配，希望通过培训可以提升企业员工的职业化，规划化。希望员工可以将自身的发展与企业发展过结合，形成双赢的结果。
如果有相关的老师请直接将资料发送到training@jingyiconsulting.com或联系我司021-80322560 jony老师 谢谢！
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