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管理者执行力

第一节 企业的管理执行是什么

 一、管理执行的重要性

1.什么是执行

2.执行力的定义

3.  没有执行一切归零 20分钟 讲授、案例、故事、情景模拟 执行就是实现既定目标的具体过程。

本节讲述:了解企业管理执行不力的原因和状况。

二、中国企业执行力现状

1.中层执行力的缺失

2.不在细节上下功夫

3.对偏差缺乏敏感性

4.找借口、推卸责任 30分钟 

第二节 制约管理执行不力的原因与本质

 一、管理措施空乏

1. 决策朝令夕改

2. 计划不能“落地”

3. 监督机制苍白

4. 缺乏约束和激励 40分钟 讲授、故事、操作建议、工具、案例、情景模拟 我们总是互相推卸责任,从不自我反省。

本节讲述:学习管理者如何以身作则,真正从自己的身上找原因。

二、员工意识淡薄

1.没有责任意识

2.找借口

3.不主动找寻更好的方法

4.没有成果意识

第三节 管理执行修炼的四大密码

 一、责任密码

1.什么是责任思维

2.两种思维解决企业难题

3.谁是执行的第一责任人 20分钟 讲授、故事、操作建议、工具、案例、视频 执行不到位给组织造成的风险实在太大了!

本节讲述:学习如何建立结果思维和结果检查机制。

二、成果密码

1.我们需要什么样的成果

2.完成任务还是追求成果

3.企业靠什么生存,员工靠什么发展? 20分钟 

三、狼性密码

1.适者才能生存

2.晋升以及淘汰机制

3.培训及开发人才机制 30分钟 

四、高标准严要求

1.粗放式管理一定被市场淘汰

2.要有做第一名的格局

3.任何差错都会给企业带来灾难

4.海尔为什么如此强大? 20分钟



上一篇:情景领导力

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